Consulta sobre la huelga

¿cómo habeis visto el seguimiento de la huelga? Nos han llegado ya informaciones de compañeros que han vivido la actuación de los "sindicalistas" de UGT y CCOO en su juerga, perdón, huelga general. Ya tenemos situaciones que nos han llegado de compañeros e informaciones sobre la participación y la opinión de la gente en general sobre esta huelga. podeis mandar vuestras informaciones al correo: defensordelafiliado@gmail.com . Gracias por vuestra participación.

Aquí podeis ver un ejemplo de "piquete informativo" respetuoso con los derechos de los trabajadores... vosotros mismos podeis juzgar... VER AQUÍ

La opinión de nuestro secretario general sobre la huelga y las motivaciones de UGT y CCOO para convocarla: VER AQUÍ

La CNC multa a las patronales y sindicatos del convenio

Palo de la Comisión Nacional de la Competencia a las patronales y "sindicatos" que firmaron el convenio colectivo, una muestra más de la inmensa chapuza tercermundista y de la capacidad de los "negociadores". Esta vez, las empresas tendrán que pagar de su bolsillo la multa que la gestión de sus representantes empresariales se han ganado, por desgracia, la de los "sindicatos" esta vez se la perdonan por ser la primera... veremos cuando firmen la próxima basura... Este es el coste que los empresarios asociados a esas patronales deberán pagar por su "buen hacer": APROSER 5000,00 €, ACAES 2000,00 €, FES 2000,00 €, AMPES 2000,00 €. Si alguna empresa está representada en más de una patronal, pues a pagar por partida doble su parte... Podeis ver la nota de prensa de la CNC AQUÍ

Conferencias con Mossos d'Esquadra

Para descargar folleto informativo: http://www.calameo.com/read/00028421826bb9a03b4ce

"Codi de bones practiques en la contractació pública del serveis de Vigilancia i Seguretat"

Aquí tenéis el “Codi de bones practiques en la contractació pública del serveis de Vigilancia i Seguretat” el cual sólo firmo UGT, ya que nosotros entendemos que no son buenas prácticas los descuelgues salariales.

http://www20.gencat.cat/docs/economia/70_Contractacio_CCS/arxius/CODI_BONES_PRACTIQUES_VIGILANCIA.pdf

Os damos el email de sugerencias del “Codi de bones practiques”, para que hagáis llegar las vuestras, como verdaderos afectados de los descuelgues salariales de las empresas.
suggerimentscodi.eco@gencat.cat

¡¡¡VENDIDOS OTRA VEZ!!!

Una vez más UGT, CCOO y USO han vendido a todos los trabajadores del sector bajándose los pantalones a cambio de Dios sabe qué... La subida firmada en el convenio colectivo vigente para 2012, del 4'4% la han rebajado al 2'4%. Han vuelto a regalar a las patronales un 2% del dinero de los trabajadores del sector, al igual que cuando se opusieron en el Supremo a la demanda de las horas extras, al igual que cada vez que se han arrastrado sumisamente en las sucesivas supuestas "negociaciones" del convenio, otra vez los vigilantes traicionados y robados por las tres marías, porque al final el que no quiera verlo es que no tiene nombre... ¡SON LO MISMO!, siempre dispuestos a hacer el juego a sus patronos, viviendo a costa de las sucesivas traiciones a los vigilantes ¿qué necesitan los que aún les apoyan con su afiliación y en las elecciones sindicales para abrir los ojos y defender su dignidad? ¿que se les metan directamente en casa y quiten la comida de la boca a sus hijos? Todos ellos son culpables, desde sus cabecillas firmantes, pasando por sus cabecillas en cada empresa y acabando con cada uno de sus candidatos y votantes, todos ellos son los culpables de la ruina de cada vigilante de este país ¡TODOS!

Aquí podeis ver la nueva condena para los vigilantes

La huelga del 29-M

Nuestro sindicato no apoya la huelga de ese día al considerearla una huelga política auspiciada por los intereses de esas máquinas sindicales que nos oprimen y que son el verdadero cáncer para los trabajadores de este país. Para los vigilantes que quieran oponerse a la situación actual del mercado laboral les recordamos que en nuestro sector casi todos los sindicatos independientes tenemos convocada una huelga indefinida desde el año 2009 a la que os podeis acoger cuando estimeis oportuno. Participar en esta huelga convocado por los compinches de la destrucción de empleo y de la ruina de los trabajadores de la seguridad privada nos parecería como colaborar con quienes nos condenan a la ruina y miseria día tras día. Por tanto, SIPVS-C anima a todos los vigilantes a acogerse a la huelga indefinida por la dignificación del sector cuando ellos estimen oportuno, y no a perder un día apoyando el paripé de esos "sindicatos" que hacen el papel el día 29 y nos seguirán "jodiendo" el resto de días del año.

Paralelamente estamos estudiando la participación en movimientos contra estos "sindicatos" y sus abusos en próximas fechas, como esta iniciativa: Ver aquí

Publicada la última sentencia sobre las horas extras

esta es la aclaratoria que estabamos esperando todo para desbloquear el pago en los juzgados, el problema es que favorece los intereses defendidos por las empresas y sus compinches sindicales, que no han apoyado la lucha por una retribución justa, tal y como decían sus abogados en el juicio original, "por fidelidad".

Nuestros servicios jurídicos ya están efectuando el recálculo de cada expediente y se avisará a cada afiliado cuando cada juzgado emita la citación.

Ver sentencia

La que se nos viene encima...

Descargar el nuevo atropello a los trabajadores

Aquí podeis leer lo que están firmando los "sindicatos" de siempre por el resto de España, este en concreto es para la empresa Seguridad Integral Canaria... pero ya nos han llegado basuras similares en otras 17 empresas... en algunas lo firman UGT, CCOO y USO unidas, en otras solo alguno de ellos (dependiendo de la representanción) pero al final es un reflejo de lo que nos espera con esta gente ¡condenados prácticamente a la indigencia! ¿hasta cuando los trabajadores van a soportar a esta lacra? Corred la voz, hay que hacer que sus afiliados planten cara a sus propios "sindicatos", el sector está a punto de hundirse definitivamente por culpa de estos "sindicatos" y de los que les apoyan, ya hace tiempo que no vale lo de decir que ellos no son los que firman, que son los de Madrid... TODOS LOS QUE APOYAN A ESTA GENTE SON TAN CULPABLES COMO LOS QUE FIRMAN ESTAS BARBARIDADES, PORQUE SON ELLOS LOS QUE CON SUS VOTOS Y SU APOYO LOS PONEN AHÍ.

No lo olvideis, los que colaboran con esta gente son los culpables de la miseria a la que nos condenan a todos.

¡COLABORACIONISTAS CULPABLES!

Es hora de acabar con la impunidad de quienes apoyan y sostienen a quienes nos condenan a la miseria. Todo el que les apoya con su voto, con su presencia en las candidaturas electorales es culpable de la ruina de tu profesión, de tu familia, de tu hogar ¿hasta donde estás dispuesto a aguantarles?

¡PLANTA CARA!

¿Otra vez nos van a vender?

Los rumores que llegan desde Madrid es que los "sindicatos" de la mesa del convenio están trapicheando con las patronales la forma de evitar la subida firmada del 4'4% para el 2012. Los rumores indican que están mirando la forma de "justificar" una subida para 2012 del 2'6% y alargar el convenio hasta 2014 con subidas parciales hasta llegar a cumplir ese 4'4% firmado y que debería aplicarse ya, de esta forma las empresas se ahorrarían un 1'8% de subida este año y además evitarían tener que "negociar" subidas durante los años 2013 y 2014... Estos rumores indican que la firma de esta nueva bajada de pantalones de los "sindicatos" de la mesa del convenio (UGT, CCOO y USO) se puede producir el las próximas dos semanas.

Detenidos 55 vigilantes ilegales

Al parecer custodiaban explosivos, ejercían de escoltas, etc... habiendo obtenido el título con diplomas falsos e incluso teniendo antecedentes penales. Pero entonces... ¿porqué los detenidos son sólo los vigilantes? ¿qué pasa con los responsalbes del centro de formación que fabricaba los diplomas falsos? y... ¿qué pasa con los responsalbes policiales de la administración que deberían velar por la legalidad de todo esto? Podeis ver las noticias completas en estos enlaces:

Ver en ABC
Ver en Libertad Digital
Ver en El Periódico
Ver en Cadena Ser

Las noticias al minuto en nuestro twitter

Los que dispongais de twitter podeis seguir el del SIPVS-C y en él encontrareis las noticias relacionasdas con el sector al minuto. Hoy la muerte de un presunto ladrón en Sants tras la intervención de vigilantes y las propuestas que la Generalitat propone para nuevos puestos de trabajo para vigilantes en coordinación con la Seguridad Pública. Todas esas noticias que saturarían la web si se colgasen aquí y que os pueden interesar, a vuestra disposición en nuestro twitter, al que podeis acceder desde el enlace que encontrareis en la columna lateral de esta web.

Curso de reciclaje gratuito para afiliados

El próximo curso de reciclaje gratuito para afiliados del SIPVS-C comenzará el próximo 30 de Marzo, en horario de 10 a 14 horas. Os recordamos que las plazas son limitadas y se respetará escrupulosamente el orden de confirmación de la inscripción al curso. Para realizarlo, ponerse en contacto con el sindicato y preguntar por Belén o Pedro.

Materias: Nuevas normativas de Seguridad Privada y Primeros Auxilios

Acta de la última reunión de los sindicatos independientes

Descargar aquí

Tras tratar el seguimiento de la huelga indefinida que mantenemos convocada decidimos adherirnos al conflicto colectivo presentado por UGT, CCOO y USO para minimizar los daños que van a provocar con él. No nos fiamos de sus maniobras, escarmentados por las experiencias anteriores. Entendemos que es una forma de hacer el juego a las patronales para dilatar en el tiempo el pago de la subida salarial firmada del 4'4% para 2012 y además tenemos miedo de que ocurra lo que ocurrió con la "demanda" del día de permiso retribuido que UGT perdió... por eso creemos necesario que nuestros servicios jurídicos estén ahí para garantizar que se luche por lo que está firmado al 100% y que las patronales paguen por este nuevo atropello. El 4'4% deben pagarlo ya, no a dos años vista como irá con este conflicto y estaremos ahí para que esta nueva jugada dilatoria la paguen, por lo que exigiremos temeridad en sus acciones para todos los implicados. Igualmente, exigimos que de una vez por todas se tomen medidas de presión reales por parte de los "sindicatos negociadores de la mesa del convenio", como apoyar nuestra huelga o cualquier otra medida que suponga una presión real contra la explotación salvaje de los trabajadores del sector.

Red Azul de la policía para potenciar la colaboración con Seguridad Privada

El director de la Policía presentó hace unos días Red Azul, un plan integral de colaboración con Seguridad Privada que ofrecerá una respuesta más eficiente a la colaboración.
Consideran que así se potencia y canaliza el trabajo conjunto con las más de 1.500 empresas del sector que disponen de más de 100.000 trabajadores que ofrecen informaciones de estimado valor desde cualquier rincón de la geografía española, desde un domicilio particular a la protección de personalidades y estructurás críticas.
Este modelo busca una colaboración profesional de complementariedad y corresponsabilidad para aprovechar aún más los recursos de la Seguridad Privada por parte de la seguridad pública
Es una alianza de seguridades, de esfuerzos e informaciones, que repercutirá en la creación de un espacio común más seguro para todos los ciudadanos
La Policía Nacional y el sector de la Seguridad Privada llevan más de 30 años trabajando juntos y con este proyecto intensificarán contactos, incrementarán la información y mejorarán la respuesta operativa.
Anualmente se realizan más de 50.000 actuaciones concretas de colaboración entre la Policía Nacional y la Seguridad Privada y en una de cada tres actuaciones de la Policía Nacional se cuenta con la presencia, información y colaboración de la Seguridad Privada.

Esperaremos a su desarrollo para ver si realmente aporta algo, aunque como siempre, cualquier iniciativa en pos de mejoras en el sector nos parece positiva.

Reunión de los sindicatos independientes

Hoy nos reunimos en Madrid los sindicatos independientes que mantenemos activa la huelga indefinida en el sector de seguridad privada en los últimos años en espera de que se legalicen las condiciones laborales del sector. Trataremos las iniciativas a tomar respecto a la situación prolongada de incumplimiento del convenio y otras circunstancias que están sucediendo en los últimos meses como los descuelgues del convenio, ERE's, nueva reforma laboral y sus consecuencias en el sector, etc, al igual que las medidas jurídicas o del tipo que sea ante la inoperancia de los "negociadores" del convenio y la comisión paritaria a la hora de hacer cumplir la subida firmada del 4'4% en este año 2012 (2% + IPC). Así como el papel de otros "sindicatos" como UGT, CCOO, USO, CSIF, ATES, etc, que ante todas estas circunstancias siguen sin dar señales de vida.